

“双通道”晋升体系
推行管理通道和专业技术通道并行,将合适的人放到合适的岗位,做到真正的“人岗匹配”。
“全链条”培养体系
积极构建全方位、全员化人才培训体系,覆盖专业、技能、职业、学历、晋升类多元化培训,着重培养一批懂管理、高技术、综合能力强的管理团队。
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土建工程师 项目管理 建筑工程、土木工程、工程管理、造价、预算等相关专业 本科及以上 国内/国外
工作职责:
1、负责矿山项目建设的整体规划与设计,统筹土建管理各项工作。
2、负责组织、编制开发项目的施工图预算,审核设计图纸,现场图纸完善、变更资料和手续办理。
3、负责相关专业设计、计划的审核,并跟踪监督实施,对成本、质量、安全、技术、进度等进行全方位管控。
4、参与材料、设备考察询价,参与工程施工、材料和设备招标、投资控制。
5、对进场材料、设备、构配件进行核查,平行检验,合格时予以签认。
6、配合、协调、监督检查各参建方日常管理工作,保证工作质量和进度顺利推进。
7、负责工程资料的收集、汇总及整理,参加编写工作报告、工作计划、参加工程竣工验收和审计。
8、定期向上级领导提交工程施工工作实施情况报告,对重大问题及时向领导汇报和请示。
招聘条件:
1、45岁以上,建筑工程、土木工程、工程管理、造价、预算等相关专业本科以上学历,经验丰富者不受此限。
2、具备工程预、决算和工程管理的专业知识,有矿山基建工程预、决算及工程管理经验者优先。
3、熟悉工程相关法规、规范,掌握有关建筑施工工艺及操作规程。
4、掌握新技术,了解新材料和国内工程造价动态。
5、熟练掌握计算机基本操作技能,具备良好CAD识图、审图能力。
6、优秀的执行能力,良好的分析能力、业务能力与沟通协调能力、创新精神、良好团队合作意识。
7、具有海外项目建设管理经历、英语水平较好的优先。
邮箱投递:hr@scyahua.com